По данным расследования, в России сформировался рынок персональных данных кандидатов на контракт, которым торгуют маркетинговые агентства; за каждого подписавшего контракт вербовщики получают до 400 тысяч рублей.
Рекрутеров и вербовщиков много, методы их работы различаются, а индустрия маскируется под обычное HR‑направление.
Профессионалы отмечают, что сфера активно обсуждает способы приглашения кандидатов и работу с базами, при этом это считается одной из самых сложных маркетинговых ниш.
Стоимость телефонного номера потенциального контракта может достигать 1600–2800 рублей: рекрутер получает не просто базу, а базу номеров, которым уже проигнорированы первые звонки оператором.
Базы нередко переходят по цепочке: поставщики часто непредсказуемы, и найти надежных продавцов, продающих базы честно, бывает трудно.
Некоторые рекрутеры утверждают, что можно поставлять кандидатов в Москву и зарабатывать гораздо больше — но они не готовы обманывать людей.
Порог входа в сектор невысокий: объявления набора рекрутеров часто не предъявляют жестких требований.
Иногда ищут людей с опытом в смежной сфере, но встречаются объявления, что достаточно иметь хорошие связи, интернет и умение общаться — всему остальному обучат.
В целом рынок продолжает развиваться на фоне минимальных барьеров входа и разнообразных подходов к набору сотрудников.
