Что произошло
Госдума во втором и последующих чтениях продолжит работу над законопроектом, внесённым партией «Единая Россия»: документ прошёл первое чтение и устанавливает дополнительные гарантии для стажировок выпускников.
Кому и зачем
Инициатива нацелена на защиту трудовых прав молодых специалистов при трудоустройстве сразу после завершения обучения.
Основные изменения
- Срочный трудовой договор — оплата не ниже МРОТ, период стажировки учитывается в пенсионном стаже, больничные оплачиваются.
- Наставник — работодатель обязан назначить ответственного наставника на весь срок стажировки.
- Длительность — стажировка может длиться до шести месяцев.
- Трудоустройство — выпускник сможет устроиться по специальности в течение года после выпуска.
- Приостановление срока — при уходе в армию, в декрет, при болезни или при уходе за родственником срок стажировки приостанавливается.
- Отсутствие испытательного срока — по итогам стажировки работодатель заключает постоянный договор без дополнительного испытания.
Закон не распространяется на отдельные сферы, где предусмотрено иное регулирование, — медицину, юриспруденцию, транспорт и госслужбу.
Новые правила должны вступить в силу с 1 марта 2027 года.
